根据中国有限公司党委的统一部署和安排，结合公司当前的学习实践活动和领导班子及个人工作实际，12月15日，川投峨铁公司党委召开了由班子全体成员以及组织部和纪委有关领导参加的深入学习实践科学发展观活动2008年度专题民主生活会。定点联系峨铁的中国有限公司学习实践活动试点工作领导小组成员、宣传督导组组长、工会主席吴天凤和中国有限公司宣传指导组成员、审计部副部长王东杰应邀出席了会议。
会上，首先由党委组织部和纪委同志汇报学习实践活动征求意见和建议的情况，以及落实去年民主生活会整改的情况。随后， 8名公司领导围绕贯彻落实科学发展观的情况，按照专题民主生活会规定的内容进行对照检查，展开批评和自我批评，提出整改措施和今后努力的方向；并分析检查了影响和制约公司科学发展的突出问题及原因，深入贯彻落实科学发展观探索解决问题的主要措施。
会上，集团公司工会主席吴天凤同志作了重要讲话。她说，这次民主生活会由于领导重视，主题鲜明，准备充分，有的放矢，畅所欲言，同志们敞开心扉，襟怀坦白，揭短亮私，开诚布公，知无不言，使得这次民主生活会开得非常成功。峨铁党委及班子成员按照要求做了深刻地自我剖析，问题找得准，分析检查客观，特别是穆婷云同志首先进行自我剖析，查找不足，带头开展自我批评，并就存在的问题对照贯彻落实科学发展观的新要求，提出了解决问题的措施。吴主席说，峨铁领导班子政治上是过硬的，工作上是务实的，作风上是求真的，班子总体是有凝聚力和战斗力的，在围绕持续稳定发展、创建和谐企业工作中，特别是在“5•12”汶川大地震、应对行业“最寒冷的冬天”中，班子成员都在各自的岗位上做了大量卓有成效的工作，公司各项工作都有了新的发展，新的突破，发展势头是比较好的，全年的各项目标任务也完成的比较好，得到了集团公司的充分肯定。但在总结经验、提炼亮点上还存在着创新不够；工作中还面临许多困难，也存在一些难题，刚才大家都已提到，这些都有待于我们在今后的工作中加以改进和解决。她希望峨铁领导班子，一要在深入学习上再下功夫，二要在解决突出问题上再下功夫，三要在维护稳定上再下功夫，四要在实践特色上再下功夫，五是要坚持“两手抓，两不误”。以务实创新、团结奋进的精神，以敢想敢干、勇于争先的勇气，以只争朝夕、顽强拼搏的劲头，积极寻求加快发展的新办法，闯出加快发展的新路子，团结带领广大职工渡过行业“最寒冷的冬天”，谱写企业发展新的篇章。
穆婷云同志代表峨铁公司党委及领导班子作了总结发言。她说，通过这次民主生活会可以看出，存在的问题不容忽视，必须高度重视，要按照集团公司吴主席指出的问题和提出的要求，进一步强化措施，明确方向，切实加以改进和提高。她表示，贯彻落实科学发展观，关键在领导。峨铁公司党委将从领导班子的作风建设入手,切实加强公司领导班子的自身建设。要围绕当前中心工作，抓好稳定工作，为生产经营、可持续发展和社会进步创造良好环境；要敬业奉献，务实创新，在各个方面都自觉地成为企业干部职工学习的榜样、行动的楷模，努力把公司各项工作不断推向前进，为推进峨铁持续稳定发展和川投又好又快发展做出应有的贡献。（峨铁宣）
